jueves, 20 de diciembre de 2007

Bs As 2007 La Plata Primera Muestra fotografica de banco de leche






Gracias Doc. Sager!!!!





























1ra Muestra Fotografica del
Banco de Leche Materna de Argentina
del HIGA Gral San Martin La Plata,
los dias 22 y 23 de Diciembre 2007 en el horario de 18:00 Horas a 23:00 Hs, en el Centro Cultural Islas Malvinas (calle 50 y 19) La Plata- Bs As


Gabriela Santoro <mailto:hgabrisgs@ciudad.com.ar>

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~Caring For Your Baby's Feeding Nutritional TechnicianProjecting our First PasteurizedHuman Milk BankCel: 011-54-9221-5117938~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~





15/05/07

Inauguración Banco de Leche Materna en el Hospital San Martín de

Diario La Nación del día Miércoles, 16 de Mayo, en su sección Ciencia /Salud, publicó un artículo sobre la inauguración del Primer Banco de Leche Materna del país que se inauguró en el policlínico General San Martín de la ciudad de La Plata, cuya iniciativa pertenece a la Dip. Mirtha Cure.


15-05-2007 Inauguración Banco de Leche Materna en el Hospital San Martín de
El proyecto fue presentado por la diputada hace dos años, fue aprobado por la cámara de diputados pero aún no se debatió en el senado. El Banco funciona en el servicio de neonatología del Hospital San Martín y está a cargo del Dr. Gustavo Sager. Allí se concreta la recolección, el procesamiento y el control de la leche materna, un alimento irreemplazable que logra una importante reducción de la morbilidad y la mortalidad infantil. El alimento será provisto por las madres de lo niños y por mujeres voluntarias. Para éste último caso se exige que no sean fumadoras, que no beban alcohol en exceso y que estén sanas. Para asegurar la calidad, el Banco cuenta con una máquina pasteurizadora que deja la leche limpia de eventuales virus o agentes biológicos que puedan resultar contaminantes. Bancos de leche materna como el que se inauguró en La Plata, funcionan en Gran Bretaña, Los Estados Unidos, Venezuela, Uruguay y Brasil. Es la primera iniciativa de éstas características en el país y se aspira a que sea imitada en toda la Provincia. La diputada Mirtha Cure dijo al respecto: “El proyecto me lo acercaron hace dos años y lo impulsé porque me parece que preserva la vida. Conozco muy bien el tema, ya que fui madre de trillizos prematuros que nacieron con muy bajo peso, de los cuales dos lamentablemente fallecieron porque en esa época no había los adelantos que hoy tenemos. Este programa equiparará la vida y nos llenará de orgullo”.




Perdió estado parlamentario al no ser tratado por el senado. 2008

martes, 9 de octubre de 2007

Tucuman 2008 Voluntariado generoso de tucumán- lema 2008

LEMA DEL ANUNCIO:
Semana Mundial de Lactancia Materna (WBW) 2008

ProNutrition- [ Traduzca esta página ]
WBW 2008 calls for greater support for mothers in achieving the gold standard of infant feeding: breastfeeding exclusively for six months, ...www.pronutrition.org/archive/200711/msg00002.php - 7k - En caché - Páginas similares - Anotar esto

Texto traducido

To all breastfeeding World Breastfeeding Week celebrants,
La lactancia materna a todos los celebrantes Semana Mundial de la Lactancia Materna,
The international summer Olympics for 2008 will begin on August 8,
El internacional Juegos Olímpicos de verano para el año 2008 comenzará el 8 de agosto, immediately after the World Breastfeeding Week celebrations (1-7 August).
Inmediatamente después de la Semana Mundial de Lactancia Materna celebraciones (1-7 De agosto).
In celebration of such a momentous occasion, the World Alliance
En celebración de esa ocasión, la Alianza Mundial for Breastfeeding Action (WABA)
is pleased to announce the slogan for Para la Lactancia Materna (WABA)
se complace en anunciar el lema de World Breastfeeding Week 2008:
Semana Mundial de Lactancia Materna 2008: Mother Support : Going for the Gold
Apoyo a la Madre: En busca del oro
As every country sends its best athletes to compete at these global
Como cada país envía sus mejores atletas para competir en estos mundiales
games, it is important to remind ourselves that, in a similar fashion,
a Juegos, es importante recordar que, de manera similar,
un healthy young athlete can only emerge from a healthy start on life.
Saludable joven deportista sólo pueden surgir de un comienzo saludable en la vida.
There is no question that optimal infant and young child feeding is
No cabe duda de que óptima de lactantes y niños pequeños es la alimentación
essential for optimal growth and development.
Esencial para el crecimiento y el desarrollo óptimos.
WBW 2008 calls for greater support for mothers in achieving the gold
WBW 2008 insta a un mayor apoyo a las madres en el logro de oro
standard of infant feeding: breastfeeding exclusively for six months,
Nivel de la alimentación de los lactantes: la lactancia materna exclusiva durante seis meses,
and providing appropriate complementary foods with continued
Y el suministro de alimentos complementarios adecuados a continuación
breastfeeding for up to two years or beyond.
La lactancia materna hasta por dos años o más allá.
Supporting Mother = Supporting Her to Provide the Golden Start For
Apoyo a la Madre = su apoyo a la prestación de oro para empezar
Every Child! Every Child! WABA will be updating the WBW website www.worldbreastfeed ingweek.org
( WABA será la actualización de la WBW sitio web www.worldbreastfeed ingweek.org ( http://www.worldbreastfeedingweek.org/ )
from time to time with new ideas Http://www.worldbreastfeedingweek.org/)
de vez en cuando, con nuevas ideas
for action, activities,, downloadable materials, reports etc. Do drop by
Para la acción, actividades, materiales descargables, informes, etc
¿por gota our site periodically as we continue to update you with new information
Nuestro sitio periódicamente, a medida que siga actualizando con nueva información
in our progress towards celebrating WBW 2008.
En nuestro progreso hacia la celebración de WBW 2008.
To view a PDF version of this announcement with the logo, please visit:
Para ver una versión en PDF de este anuncio con el logotipo, por favor visite: http://worldbreastfeedingweek.
<Http://worldbreastfeedingweek.org/pdf/WBW2008Announcement.Org/pdf/WBW2008Announcement.pdf>

( Pdf ( http://worldbreastfeedingweek.org/pdf/WBW2008Announcement.pdf ) Http://worldbreastfeedingweek.org/pdf/WBW2008Announcement.pdf)
So let's all work towards Going for the Gold.
Vamos, pues, a todos trabajar en pro de En busca del oro.
Best wishes, Julianna Lim Abdullah International WBW
Mis mejores deseos, Julianna Lim Abdullah Coordinator Internacional WBW Coordinador WABA

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Quién se aparte de la colmena por el miedo que le produce el aguijón de la abeja, nunca podrá disfrutar de la dulzura de su miel... Quién aleja su mano del rosal por temor a las heridas que puedan causarle las espinas, jamás podrá agradar a nadie con el obsequio de una bella rosa... Quién se sienta sobre la grama, acobardado ante el reto de la montaña, no sabrá lo que es la plenitud que se goza en la cumbre... Quién no enciende el fuego por temor a quemarse con sus llamas, se morirá temblando de frío y nunca podrá alegrase con los beneficios de la luz...Y quién no es capaz de sufrir y sacrificarse por los demás, jamás gozará de la felicidad de Amar y Ser Amado... ¡¡¡Porque, Todo lo que vale la pena, exige grandes sacrificios!!!






















Alba Polacco de Tucuman
Dando apoyo: Gestos y palabras

He encontrado múltiples gestos que el observador interesado puede capitalizar al hablar de L.M., más si está frente a un grupo de madres
Ante la pregunta: se le lastimaron los pechos alguna vez? La expresión de afirmación dada con la cabeza, o haciendo señas con sus manos extendidas con las palmas hacia abajo, meneándolas hacia arriba y abajo, corroborando la pregunta.
La misma situación se genera en primerizas, aún antes de las primeras 48 hs. debido a la falta de información del hospital y preparación previa al parto, sorprendidas porque la situación es debida a la mala postura.
Cuando se les interroga sobre la bajada de la leche, se elevan las manos hacia los hombros, a la altura de la clavícula, con las palmas hacia arriba y desde allí las descienden, en varias oportunidades, indicando el momento del flujo de leche.
Al preguntar sobre las características del calostro, colocan una mano apuntando hacia delante, juntando los dedos abriéndolos y cerrándolos indicando que es pegajoso.
Otra pregunta es averiguar si en anteriores oportunidades al dar de mamar tuvieron ‘durezas’ en la cara interna del pecho, cercana a la axila, allí alzan sus manos señalando el lugar de la molestia, con los dedos plegados hacia la palma, con movimientos de arriba hacia abajo, acompañado de gestos de dolor.
Al enterarse de que puede dar de mamar dos años o más, su rostro expresa sorpresa, entreabriendo la boca y enarcando las cejas.
Al pedírsele que saque la mano en ‘tijera’ , piensa que su bebé se asfixiará, por lo que la duda la asalta ante idea tan peregrina de quien le aconseja expresando con gestos de perplejidad, curvando la boca hacia abajo y torciendo el cuello.
Sorpresa cuando en la explicación de A.L.A.S. se aclara que como el pecho necesita ‘aire’ puede colocar un colador de plástico, sin las asas, cubriendo el pezón, colocando luego lo que quiera para evitar el manchado de la ropa.
Al interrogar sobre el color de la leche, extienden su mano hacia delante con los dedos separados hacen un movimiento de planeo, de izquierda a derecha, y viceversa acompañado de la expresión ‘blanquita’ o ’amarillita.’
Si queremos saber si tienen ya los pechos lastimados y aún están cubiertas con su ropa, dirigen su mirada hacia abajo, hacia su escote y posteriormente estiran su mano opuesta hacia abajo para ‘rescatar’ el pecho de su encierro.
Al entrar a la sala, preguntando si hay mamás primerizas, la madre o cualquier acompañante, afirman asintiendo con la cabeza, seguido de expresiones de contento por hallar alguien que ayude en esa situación. A la misma pregunta, las compañeras de cuarto,señalan con un dedo el sitio dónde está la mamá primeriza, a veces ausente por ir a vacunar a su bebé.
Otro caso si son mamás multíparas, la expresión en su rostro es de persona que conoce todos los secretos, curvando los labios hacia abajo como diciendo ‘no me lo cuentes a mí’.
La madre acompañante suele palmear el hombro de la mamá primeriza, como diciéndole: es así, debes soportar los dolores, es parte del aprendizaje.
Genera expresiones de duda, en el rostro curvando los labios y a veces estirando el labio inferior, al enseñar sobre extracción manual, cuando se explica la cantidad de veces (8-12) que debe realizarlo para no originar inconvenientes posteriores.
Igual de perplejas, enarcando las cejas y expresando dudas quedan al enterarse de que se puede conservar esa leche en la heladera por 48-72 hs.
La madre que tiene mucha leche lo expresa verbalmente como una carga, en un tono que , aunque dice ‘tengo mucha leche’, tiene inflexiones negativas .
Siempre se escucha: «no tengo leche...», como si fuera una norma que así fuese. «Mi bebé se queda con hambre», se le pregunta: cómo saben? «...y por que llora.»
Allí se explica que los bebés lloran por muchos motivos, no sólo por hambre.
Casi nadie sabe que la leche baja dentro de las 48 hs. o más. Comenzando a creer que es una mujer atípica. Una sorpresa, que se expresa con gestos de admiración.
Pocas ahora reconocen la leche «aguada» o «gatuna», se escucha preferentemente en señoras mayores.
Se expresan verbalmente con dudas sobre su capacidad para lograr una buena alimentación del bebé, que lleva a las mamás a sustituir el pecho por alimentación artificial.
Otra expresión de sorpresa se obtiene al explicar las posturas, dado que la de ‘sandía’ es poco conocida, generando también desconfianza sobre la posibilidad de hacerlo, escuchándose suspiros de recelo.
Hay sonrisas de complicidad cuando se comenta la necesidad de exponer los pechos al aire y el sol :A.L.A.S. Incluidos los esposos.
El M.E.L.A. pasó a ser totalmente desconocido, a tal punto que se interroga por ello con verdadero susto, recelo y pudor.
Todos mis chicos tomaron teta, pero ‘este no me agarra.’(mamá de 8 niños). Demostrando
por su relato que una mamadera hubo previamente por allí.
El dedo sólo sobre la cara superior del pecho o la mano en «tijera» porque piensa que su bebé se asfixiará.
Aproximación excesiva del bebé al pecho, incrustándolo en un abrazo fuerte intentando que se «prenda», originando una situación opuesta a la deseada. Al intentar extraerse leche, al no estar adiestrada, comprime el pecho con sus dedos , cuatro abajo y el pulgar arriba, deslizándolo hacia el pezón desde el comienzo de la mama, hasta llegar al pezón, estirando el pecho hacia delante, originando coloración rojiza hasta escoriaciones.
Si la madre es sensible, al enseñar cómo sacarse leche, evitando los nódulos o durezas, puede expresar con gestos de dolor en su cara y con su cuerpo, contoneándose, indicando la magnitud de su padecer.
Es genuina la complicidad que se obtiene si uno le achaca a los comentarios maledicientes a «la suegra», demostrando la importancia del entorno respondiendo con gestos afirmativos y sonrisas cómplices.
La mirada como ausente, sin prestar atención a la charla, nos está indicando total indiferencia hacia el tema, sin deseos de cambiar de conceptos «a esta altura de mi vida»
Al revés: el acercarse diligentemente, casi con premura, de parte de los familiares cuando la charla se desarrolla en un lugar público, solicitando folletos y evacuando dudas.
Al preguntar sobre si alguien tiene problemas con la lactancia, no hay respuesta, al añadir alguien tiene lastimados los pechos? comienzan a acercarse tímidamente, con reservas, aquellas mamás que están con problemas, asombradas que eso pueda tener solución rápida y económica.
Otra situación observable es cómo quienes las acompañan a la consulta hospitalaria las instan con gestos, cuchicheos y pequeños empujones, para que se animen a la pregunta.
Las mamás de las mamás, tienen rostro de asombro, abriendo los ojos, y afirmando con movimientos afirmativos de la cabeza cuando oyen la charla, comentando a su vez: «si lo hubiera sabido..».
Igual sucede cuando se empieza la charla con algunas de las mamás que generalmente están cerca del consultorio de Neonatología. Poco a poco se acercan otras personas, estirando su cuello para ver mejor al disertante, aproximándose poco a poco al lugar de la charla.
Alba Polacco, Grupo de Lactancia Materna, IBFAN Tucumán.

miércoles, 3 de octubre de 2007

Chaco Mama Canguro y proximo banco de leche

Por ahora en Chaco estamos almacenando la leche materna extraida en freezer,de nuestras madres con sus niños internados en Terapia.Tenemos 36 unidades de las cuales son 15 las que se extraen en vasos descartables con tapa aprox. y calculamos que en 20 días más o menos se inaugura el Banco,y allí haríamos las primeras pruebas de Pasteurización al vacio.


Jefa de Servicio Neonatologia Htal Perrando

Dra Patricia Edit Vacou Neonatologa

Dr Gustavo Sager neonatologo. HIGA San Martin
La dra y sus acompañantes se trasladaron al banco de leche de La Plata y aprendieron la técnica que recomienda la red de bancos de leche.



Mala muestra





























Buena Muestra
















































































































Fotos de mamás canguros del Htal Perrando Año 1999.


Mil Gracias al personal y a las madres que dejaron fotografiarse y filmarse en un día domingo.

En su residencia tienen balanza y aspirador, le dan la leche de madre con relactador y hay un dia para tareas de aprendizaje de tejido, etc y otra para visitas de padres, de hermanos y de abuelos.

Las madres con sus bebés tambien deambulan en el patio interior con los papás. Todo es armonía. En esa época la jefa de servicio era la Dra Cristina Carbó.
Cuentan las madres que los controlan las enfermeras a los bebés permanentemente, que si se percibe enfriamiento del bebé se abriga a la madre, el bb permanece en su bolsa acolchada con una apertura para que tenga el contacto piel a piel necesario.

Y lo mas extraordinario que les sucede es el aumento de la producción en cuanto pasan al sistema mamá canguro, pues sale de la incubadora ya estable hemodinamicamente.







































Hospital Perrando Resistencia Chaco





















































































































































Al trabajo con Mamá licencias maternidad

Pedido desde el 6 fde octubre del 2006 se encuentra en senado provincial el proyecto de Licencia de Maternidad por 6 meses
La iniciativa modifica el artículo 43 de la Ley provincial 10.430
D- 795/06-07- 0 PROYECTO DE LEY Texto Original
ESTADO PARLAMENTARIO: 26/4/06
ALFONSIN JULIO CESAR ( UNION CIVICA RADICAL )
MODIFICACION ARTICULO 43 DE LA LEY 10430 Y MODIFICATORIAS, SOBRE
LICENCIA POR MATERNIDAD, PATERNIDAD Y ALIMENTACION Y CUIDADO DEL HIJO.-
Ver Trámites Completos
http://www.hcdiputados-ba.gov.ar/comiestan.asp?dcomision=TRABAJO&ccomision=0
519000000000000&fecdesde=01/03/2006&fechasta=28/04/2007#

PROYECTO DE LEY
EL SENADO Y LA CAMARA DE DIPUTADOS DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES
SANCIONAN CON FUERZA DE:
LEY

Art. 1°.- Modificase el artículo 43º de la Ley 10.430, y sus
modificatorias,
el que quedará redactado de la siguiente forma:
"Artículo 43º: Por maternidad, paternidad y alimentación y cuidado del
hijo. El personal femenino gozará de licencia por maternidad con goce íntegro
de haberes. Previa presentación del correspondiente certificado médico,
tendrá la agente derecho a una licencia total de DOSCIENTOS DIEZ (210) días,
teniendo que comenzar ésta TREINTA (30) días antes de la fecha probable
del parto.
En caso de nacimiento pretérmino se acumulará al descanso posterior todo
el lapso de licencia que no se hubiese gozado antes del parto, de modo de
completar los DOSCIENTOS DIEZ (210) días.
En caso de permanecer ausente de su trabajo durante un tiempo mayor a
consecuencia de enfermedad que según certificación médica deba su origen
al embarazo o parto y la incapacite para reanudarlo vencidos aquellos
plazos, será acreedora a los beneficios previstos en el artículo 49 de esta Ley.
Art. 2°.- Los plazos establecidos en el artículo anterior, regirán para
toda otra norma estatutaria que contemple licencias por maternidad.
Art. 3°.- Las disposiciones de la presente ley, incluyen a todo el
personal dependiente de la Administración centralizada, descentralizada,
organismos de la Constitución, empresas y sociedades del Estado u organizaciones
jurídicas en las que el Estado tenga participación mayoritaria.
Art. 4°.- De forma.
FUNDAMENTOS
El presente proyecto de Ley tiene como objeto modificar el régimen de
licencias por maternidad en la Provincia de Buenos Aires.-
Se ha comprobado científicamente que la lactancia materna, durante los
primeros seis meses de vida, es una de las principales estrategias para
mejorar la salud infantil en forma integral, propiciando en
consecuencia, tanto la O.M.S., U.N.I.C.E.F. y el Ministerio de Salud de Nación, dicho
tipo de alimentación.
Al nacer, el bebé está preparado para enfrentar ciertas enfermedades, a
través de los anticuerpos que ha recibido de su madre. A medida que
crece, mientras desarrolla sus propias defensas, las transmitidas por su mamá
se van perdiendo. En ese lapso, junto con las vacunas, la lactancia es la
más importante fuente de protección.
Además de sus cualidades nutricionales y de inmunidad ante enfermedades,
la lactancia materna significa estimulación, vínculo, contacto; es decir,
una serie de valores agregados, pero inseparables del acto de amamantar, que
lo convierten en un bien social a ser preservado.
La lactancia otorga a la mujer una sensación de placer y orgullo al
alimentar a su hijo por si misma, sensación que conduce a una relación
íntima y profunda con el bebé. Esta relación conformará la base que
facilitará las futuras relaciones vinculadas al niño. En este sentido,
todas las madres tienen el derecho a amamantar a sus hijos e hijas, y éste
debe ser reconocido por el Estado y la sociedad como un derecho humano propio
de las mujeres. El Estado tiene la obligación precisa de protegerlo,
promoverlo y apoyarlo.
Mientras que la decisión de amamantar es de cada una de las madres, los
gobiernos tienen una serie de deberes a cumplir para que las mujeres,
como titulares de este derecho, estén habilitadas para ejercerlo plenamente,
eliminando los obstáculos que pudieren existir. Todas las familias
tienen el derecho de ser apoyadas para lograr una lactancia satisfactoria.
La República Argentina como la mayoría de los estados del mundo respeta
y protege el derecho a la lactancia. Para ello, incorporó en su sistema
normativo determinados instrumentos jurídicos que lo garantizan. El
derecho a amamantar a sus hijos goza de protección constitucional, y se
encuentra establecido en:
a) El artículo 24º de la Convención Internacional sobre los Derechos del
Niño (Incorporada a la Constitución Nacional con máxima jerarquía en el
artículo 75º inciso 22), en tanto se reconoce el derecho de todo niño o
niña a gozar del más alto grado de salud alcanzable, se establece que los
gobiernos deben asegurar las provisiones de alimentos nutritivos y que
las familias y la niñez deben ser informadas sobre la nutrición y las
ventajas de leche materna.
b) La Convención para la Eliminación de todas las formas de
discriminación contra la mujer (Incorporada a la Constitución Nacional con la máxima
jerarquía, (artículo 75 inciso 22), en el sentido de que todas las
mujeres deben tener servicios apropiados con relación al embarazo y la lactancia
materna;
c) El artículo 11º del Pacto Internacional sobre Derechos Económicos,
Sociales y Culturales (Incorporado a la Constitución Nacional con
máxima jerarquía, artículo 75 inciso 22) en cuanto enfatiza el derecho a la
alimentación y la salud;
d) El artículo 75º inciso 23 y el artículo 14 bis de la Constitución
Nacional, en cuanto establece que la lactancia materna será protegida a
través de disposiciones de seguridad social; y
e) La Ley provincial 10.430 "Estatuto del Personal de la Administración
Pública de la Provincia de Buenos Aires dependiente del Poder Ejecutivo"
establece la licencia por maternidad con goce de sueldo por 90 días en
total, divisibles en dos partes: de 30 a 45 días antes del nacimiento y
los restantes días después. También, faculta a la madre lactante en todo el
año posterior al nacimiento a una pausa de dos horas diaria, que pueden ser
divididas en fracciones, para amamantar en su jornada de trabajo.
El fin de la licencia por maternidad, cumplido los plazos estipulados
por la precitada Ley 10.430 y el consecuente retorno de la madre al trabajo,
es una de las principales amenazas para la lactancia materna. Una
investigación realizada en Buenos Aires determina que a los tres meses de nacer el
57,71% de los bebes han dejado de alimentarse exclusivamente con leche materna,
tal circunstancia se observa, inclusive en madres que, previo a su vuelta al
trabajo, mantenían tasas muy altas de lactancia materna exclusiva.
La presidente de la Fundación Lactancia Materna afirmó que la mayoría de
las mujeres dejan de amamantar por la ausencia de un marco legal. Por ley,
una mujer que amamanta puede tomarse dos horas en cada jornada laboral, para
amantar, pero pocas dependencias laborales cuentan con guarderías, lo
que torna impracticable el amamantamiento.
Por los argumentos antes esgrimidos, es que solicito a este Honorable
Cuerpo la aprobación del presente proyecto de Ley.
Temas: Ley 10.430 Legislación Social
Fecha de Entrada al Senado: 02/10/2006

Comisiones Asignadas: Trabajo y Legislación Social


Detalle de los Senadores de la Comisión de Trabajo y Legislación Social
ARPIGIANI, OLGA BEATRIZ (FpV) Presidente mailto:beaarpi@senado-ba.gov.arDistrito: HIPOLITO YRIGOYENOficina: 1 ° Piso OF. N° 124Internos: 4145 -Mandato:2005 - 2009Sección:4º

ARBIO, NORA LUJAN (UCR) Secretaria http://ar.f504.mail.yahoo.com/ym/Compose?To=narbio@senado-ba.gov.arDistrito: TRENQUE LAUQUENOficina: 1 ° Piso OF. N°109Internos: 4245 -Mandato:2005 - 2009Sección:4º

PEREZ, GUILLERMO R (FpV) Vocal 1° http://ar.f504.mail.yahoo.com/ym/Compose?To=gperez@senado-ba.gov.arDistrito: JOSE C. PAZOficina: 2 ° Piso OF. N° 219Internos: 4230 -Mandato:2005 - 2009Sección:1º

GOMEZ, HUGO RAMON (FpV) Vocal 2° http://ar.f504.mail.yahoo.com/ym/Compose?To=hrgomez@senado-ba.gov.arDistrito: PILAROficina: 1 ° Subsuelo OF. N° S 4Internos: 4175 -Mandato:2005 - 2009Sección:1ºSALZMANN,

ENRIQUE JAIME (FpV) Vocal 3° http://ar.f504.mail.yahoo.com/ym/Compose?To=esalzmann@senado-ba.gov.arDistrito: MARCOS PAZOficina: 2 ° Piso OF. N° 222Internos: 4220 -Mandato:2005 - 2009Sección:1º

SCARONE, JORGE OMAR (PJ) Vocal 6° http://ar.f504.mail.yahoo.com/ym/Compose?To=jscarone@senado-ba.gov.arDistrito: GENERAL ARENALESOficina: 1 ° Piso OF. N° 129 Internos: 4295 -Mandato:2005 - 2009Sección:4º

Si los conoce, avisele que estamos esperando su resolucion.
Gracias.
Esto es lo vigente....
• LEGISLACIÓN DE LA REPÚBLICA ARGENTINA LEY Nº 20.744 LEY DE CONTRATO DE TRABAJO
• Prohibición de trabajar - Conservación del empleo Art. 177 (90) días. Garantizase a toda mujer durante la gestación el derecho a la estabilidad en el empleo.
Despido por causa del embarazo—Presunción Art. 178 cuando fuese dispuesto dentro del plazo de siete y medio (7 1/2) meses anteriores o posteriores a la fecha del parto, siempre y cuando la mujer haya cumplido con su obligación de notificar y acreditar en forma el hecho del embarazo así como, en su caso, el del nacimiento. En tales condiciones, dará lugar al pago de una indemnización igual a la prevista en el Art.182 de esta ley.
Descansos diarios por lactancia Art. 179 Toda trabajadora, madre de lactante, podrá disponer de dos (2) descansos de media hora para amamantar a su hijo en el transcurso de la jornada de trabajo, y por un periodo no superior a un (1) año posterior a la fecha del nacimiento, salvo que por razones medicas sea necesario que la madre amamante a su hijo por un lapso mas prolongado.En los establecimientos donde preste servicios el numero mínimo de trabajadoras que determine la reglamentación, el empleador deberá habilitar salas maternales y guarderías para niños hasta la edad y en las condiciones que oportunamente se establezcan. . . .
PROHIBICION DEL DESPIDO POR CAUSA DE MATRIMONIO . . . Art. 182
De la suspensión de ciertos efectos del contrato de trabajo
CAPITULO I: DE LOS ACCIDENTES Y ENFERMEDADES INCULPABLES Plazo—Remuneración Art. 208 Cada accidente o enfermedad inculpable que impida la prestación del servicio no afectara el derecho del trabajador a percibir su remuneración durante un período de tres (3) meses, si su antigüedad en el servicio fuere menor de cinco (5) anos, y de seis (6) meses si fuera mayor.
DE LA EXTINCION DEL CONTRATO DE TRABAJO POR JUSTA CAUSA Indemnización por antigüedad o despido . . . Art. 245
___________________________________________________________
<http://www.youtube.com/watch?v=Fx7PZg7g3jQ>
Madre que trabaja

Desde siempre las mujeres hemos sabido de la angustia que nos provoca la separación de nuestro bb por empezar a trabajar. Por suerte algunos empleadores han sabido ver que la mujer se concentra mejor y rinde mas laboralmente, falta menos por que ella y su hijo estan sanos .
Aquí ubicaré los lugares amigos e instituciones que los presentan, da gusto trabajar con gente que la tratan como persona



Desde SALTA la Lic Mirta Machuca nos informa que


En la Secretaría de la Niñez y de la Familia en Salta,en la calle Gral Güemes 562, tenemos un espacio, para garantizar el derecho de nuestra compañeras a amantar, cuenta con un sillón y una heladera para dejar la leche, como es en el centro está abierto para otras instituciones cercanas como por ejemplo la central de policía que está a una cuadra. Del espacio, desde su creación agosto 2006, ya lo usaron 4 trabajadoras











Buenos Aires SAP

Desde la Sociedad Argentina de Pediatria en su sede de Coronel Diaz -Bs As se encuentra un lugar amigo para pode extrarse la leche las mujeres que trabajan alli, para que las madres se saquen leche cuando están lejos de su bebe por trabajo o estudio Además de privacidad, lavatorio, comodidad, ofrece para la que lo necesite una bomba extractora donada por Medela.





















Neuquén


Es el Instituto de Seguridad Social del Neuquén, la obra social de los empleados públicos.











































































El la foto estamos de izq. a der: Mary Sortino, Cristina Garibaldi y Ale Mercado.



Nota del Viernes 15 de septiembre de 2006 )
El lactario, ventaja laboralLas empresas deben percibirlo como una muy buena inversión

NUEVA YORK (Por Jodi Kantor, de The New York Times).— Cuando una mamá primeriza regresa a las oficinas generales de la cadena de cafeterías Starbucks en Seattle después de una licencia de maternidad se entera qué hay detrás de la puerta marcada misteriosamente como “Lactario”.Cada vez que lo necesita puede ir a esa sala, acomodarse en una silla reclinable, correr las cortinas y hojear una revista “Vanidades” mientras sostiene una bomba en sus senos para extraer leche materna y depositarla en frascos que después llevará a casa.La situación es por completo diferente a la de una mamá que trabaja detrás del mostrador, porque tiene que, literalmente, levantar una barricada en los sanitarios diseñados para los clientes y aprovechar los minutos que le dan para almorzar. “Se supone que la leche materna es la mejor, eso lo leí todo el tiempo que estuve embarazada”, dice Brittany Moore, quien trabaja en Starbucks en Manhattan y alimenta a su bebé, de 9 meses, con fórmula infantil. “A veces me siento muy triste, porque sólo quiero lo mejor para mi bebé. Lo peor es que ninguna de las mamás que estamos aquí puede darle el pecho a sus hijos”.
La situación es por completo diferente a la de una mamá que trabaja detrás del mostrador, porque tiene que, literalmente, levantar una barricada en los sanitarios diseñados para los clientes y aprovechar los minutos que le dan para almorzar. “Se supone que la leche materna es la mejor, eso lo leí todo el tiempo que estuve embarazada”, dice Brittany Moore, quien trabaja en Starbucks en Manhattan y alimenta a su bebé, de 9 meses, con fórmula infantil. “A veces me siento muy triste, porque sólo quiero lo mejor para mi bebé. Lo peor es que ninguna de las mamás que estamos aquí puede darle el pecho a sus hijos”.
Los doctores creen con firmeza que la leche materna es casi un elíxir mágico para los bebés, ya que reduce de manera considerable la tasa de infecciones y el riesgo de sufrir alergias, obesidad y enfermedades crónicas en las diferentes etapas de la vida. Sin embargo, al mismo tiempo que aumenta la presión para que se alimente a los niños con leche materna, un sistema de dos clases surge entre las mamás que trabajan.
Para aquéllas que gozan de autonomía en sus empleos —por lo general profesionales bien pagadas—, la lactancia y las veces que necesiten colocarse una bomba en los senos para extraer leche es sólo cuestión de elección.
Sin embargo, para las mujeres de menores ingresos, como las que trabajan en restaurantes, fábricas e incluso el Ejército, sacarse la leche es prácticamente imposible, lo que lleva a muchas a no hacerlo y a otras más a suspender la extracción después de un breve período de tiempo. Autoridades de salud pública de España , alarmadas por la brecha entre las mamás con opción a lactario y las que no, tratan de convencer a los grandes negocios de que apoyar la práctica puede ser una inversión. Negocios en Pro de la Lactancia, una campaña del Departamento de Salud Pública y Servicios Humanos, hace énfasis en estudios recientes que muestran que la lactancia reduce el ausentismo y, sobre todo, las cuentas por consulta con el pediatra.

Negocios en Pro de la Lactancia, una campaña del Departamento de Salud Pública y Servicios Humanos, hace énfasis en estudios recientes que muestran que la lactancia reduce el ausentismo y, sobre todo, las cuentas por consulta con el pediatra.
No todas las madres trabajadoras cuentan con facilidades para extraer la leche de sus senos y llevarla a sus hijos. Contribuir a esta práctica representa un beneficio también para las empresas